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HR系統(tǒng)保險管理智能化

2019-09-12 10:23:50 瀏覽:2432 咨詢電話:400-1800-278

      當(dāng)今社會,社保早已經(jīng)進入了社會化,制度化,法律化,每個企業(yè)為員工交社保,那是理所當(dāng)然的了,HR軟件能否有智能化的保險管理呢,設(shè)置是否靈活,是否能滿足企業(yè)管理人員的日常工作?毫無疑問,保險管理的重要性,數(shù)據(jù)的及時性等等,這些都是必不可少的!


      以下舉例說明,保險管理在信息化系統(tǒng)中如何應(yīng)用:

      1、保險資料可以靈活管理:可按員工登記,批量登記,或者外部excel導(dǎo)入;可以支持社保補繳

如下按員工登記,:

按險種登記:

      2、險種設(shè)置自定義:

      保險類別可以自定義,支持根據(jù)保險明細(xì)項隨時匯總保險報表;

      3、直接關(guān)聯(lián)薪資:

      保險數(shù)據(jù)直接關(guān)聯(lián)薪資,自動計算個人繳費及公司繳費金額;

      可自動關(guān)聯(lián)到財務(wù)相關(guān)成本分析報表、個稅申報表等各類報表;

 

      以上是同鑫人力資源管理系統(tǒng)之保險管理子系統(tǒng),功能強大,可以滿足大部分企業(yè)的報銷管理要求,方便而快捷,大大提高了企業(yè)的管理效率!


聯(lián)系方式

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