99999久久久久久亚洲,东北大坑乱全集目录无删,粉嫩小泬无遮挡久久久久久,久久久久国产精品嫩草影院

首頁 > 新聞資訊  >  行業(yè)資訊

eHR系統(tǒng)能解決企業(yè)什么問題?

2021-06-03 14:10:26 瀏覽:1596 咨詢電話:400-1800-278

面對競爭激烈的市場,企業(yè)為了提升效益和競爭力,必定會(huì)重視人力資源的發(fā)展,借助eHR系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)人力資源信息化管理成為現(xiàn)代企業(yè)的趨勢,那eHR系統(tǒng)能解決企業(yè)什么問題?



信息管理問題:

很多企業(yè)沒有進(jìn)行信息化管理,其人員檔案信息、合同信息等都是靠紙質(zhì)檔案和人員手動(dòng)錄入進(jìn)行管理,這樣會(huì)容易出現(xiàn)丟失、錯(cuò)漏等現(xiàn)象。而ehr系統(tǒng)能夠?qū)T工的 基礎(chǔ)信息、員工類型狀態(tài)、員工勞動(dòng)合同實(shí)現(xiàn)信息管理,生成員工360度履歷,實(shí)現(xiàn)員工檔案信息的智能化采集、存儲(chǔ)、分類。而且eHR系統(tǒng)能能對二代身份證、證書 進(jìn)行識別,能夠?qū)崿F(xiàn)掃碼錄入信息,幫助企業(yè)建立規(guī)范的信息管理體系。


考勤管理問題:

考勤管理企業(yè)來說是非常重要的一環(huán),考勤管理出現(xiàn)問題會(huì)嚴(yán)重影響企業(yè)效益,而且日常的考勤統(tǒng)計(jì)、排班工作量亦都十分大,所以員工考勤是很多企業(yè)的管理難。eHR系統(tǒng)能提供多樣化的打卡考勤方式,能夠自動(dòng)統(tǒng)計(jì)考勤數(shù)據(jù),生成員工考勤報(bào)表,全員出勤狀態(tài)一目了然,能夠智能排班,對加班休假進(jìn)行管控,為企業(yè)全面解決考勤管理難題。


薪酬管理問題:

薪資是員工最關(guān)心的因素,薪酬不合理容易導(dǎo)致員工流失,而薪資計(jì)算錯(cuò)誤亦會(huì)引起員工不滿,同時(shí)每月的薪資計(jì)算需要耗費(fèi)HR大量的時(shí)間精力。eHR系統(tǒng)支持多種薪酬體系、支持變動(dòng)薪資、崗位薪資,并且能提供薪酬數(shù)據(jù)幫助企業(yè)建立合理的薪酬制度。同時(shí)還可聯(lián)動(dòng)考勤績效等數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)自動(dòng)算薪。


招聘管理問題:

現(xiàn)代企業(yè)的競爭是人才的競爭,人才的爭奪和人員流動(dòng)變大使企業(yè)招聘壓力大增,而eHR系統(tǒng)中的招聘管理功能,具有招聘全流程可視 化管理,簡歷投遞,面試通知,面試過程,面試評價(jià)全記錄,幫助企業(yè)一鍵全渠道發(fā)布招聘信息,同時(shí)自動(dòng)獲取各大渠道簡歷資源,輕松實(shí)現(xiàn)人崗適配等功能。


培訓(xùn)管理問題:

缺乏發(fā)展空間和成長提升亦是員工流失的重要原因,完整的培訓(xùn)體系對于企業(yè)來說十分重要,對于企業(yè)的發(fā)展、人才培養(yǎng)、管理人員選拔有重要意義。eHR系統(tǒng)中的培訓(xùn)管理功能,幫助企業(yè)搭建專屬在線培訓(xùn)平臺(tái),員工隨時(shí)隨地靈活學(xué)習(xí),實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)員工學(xué)習(xí)課程時(shí)長,助力企業(yè)打造學(xué)習(xí)型組織,推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。


很多企業(yè)隨著發(fā)展壯大面臨的人力資源管理問題十分多,同鑫eHR系統(tǒng)可以幫助企業(yè)解決管理難題,提升人力資源效益,目前已成功助力多家企業(yè)的人力資源管理信息化改革,若有興趣進(jìn)一步了解歡迎聯(lián)系同鑫科技。



更多ehr系統(tǒng)相關(guān)資訊:

ehr系統(tǒng)排名

江浙滬ehr系統(tǒng)

ehr軟件多少錢


聯(lián)系方式

400-1800-278

国产精品99久久免费观看| 怡红院a∨人人爰人人爽| 久久精品国产精品亚洲精品| 精品人伦一区二区三区蜜桃免费 | 人妻换人妻a片爽麻豆| 黑人巨茎大战欧美白妇| 人妻夜夜爽天天爽三区丁香花| 再深点灬舒服灬太大了霍水| 午夜性刺激免费看视频| 67194熟妇在线永久免费观看| 穿成小奶娃各种做肉高h| 疯狂做爰18分钟视频| 中文无码熟妇人妻av在线| 国产精品成人久久久久久久| 午夜不卡av免费| 精品少妇人妻av无码专区偷人 | 久久久久亚洲精品无码蜜桃| 免费网禁拗女资源网视频| 久久黄色视频| 熟妇高潮精品一区二区三区| 我与美艳yin荡丝袜的老师| 人妻女教师耻辱の教室| 国产小受呻吟av视频在线观看| 88国产精品欧美一区二区三区| 国内精品国产成人国产三级| 久久国产精品久久久久久| 国产特黄a片aaaa毛片| 再深点灬舒服灬太大了添gif| 让少妇高潮无乱码高清在线观看| 亚洲精品一区二区三区四区五区 | 久久人人爽人人爽人人片av不| 久久亚洲精品中文字幕无男同| 色综合AV综合无码综合网站| 国产精品久久久久久久久久免费 | 亚洲久热无码av中文字幕| 欧美日韩人妻精品一区二区三区| 精品无人区无码乱码毛片国产| 亚洲色大成网站WWW久久九九 | 国产伦理一区二区| 亚洲欧美精品aaaaaa片| 久久无码人妻一区二区三区|