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對于eHR系統(tǒng),你的認(rèn)識有多少?

2022-04-12 10:13:26 瀏覽:1657 咨詢電話:400-1800-278

如今不管大中小的企業(yè),都有一定的軟件、系統(tǒng)輔助企業(yè)管理,但系統(tǒng)的功能模塊和類別有很多,那么對于eHR系統(tǒng)你的認(rèn)識又有多少呢?

 

eHR系統(tǒng)是什么?

eHR系統(tǒng)又叫人力資源管理系統(tǒng)、人事管理系統(tǒng)、HR系統(tǒng),是利用現(xiàn)代科技和信息化技術(shù)輔助企業(yè)實行人事管理的工具。是互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)時代助力企業(yè)人力資源管理提升管理效率的產(chǎn)物。近年來,隨著HR人力資源管理系統(tǒng)被越來越多企業(yè)認(rèn)可,很多企業(yè)都想入手一套,但又不知道是否適合自己的行業(yè)。


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eHR系統(tǒng)適用于哪些行業(yè)?

現(xiàn)如今的eHR系統(tǒng)發(fā)展很完善,深諳企業(yè)管理問題,系統(tǒng)研發(fā)專門針對各類企業(yè)所需的要求。因此eHR系統(tǒng)適合市場上大部分企業(yè)使用,系統(tǒng)涵蓋組織、招聘、面試、人事、培訓(xùn)、考勤、績效、薪資、宿舍、食堂消費等人力資源六大模塊和后勤管理。當(dāng)然針對集團(tuán)化管理、制造型企業(yè)、酒店服務(wù)業(yè)、事業(yè)單位等企業(yè),更能凸顯eHR系統(tǒng)的優(yōu)勢。

 

企業(yè)應(yīng)該如何選eHR系統(tǒng)?

(1)了解企業(yè)人力資源管理需求,根據(jù)實際需求挑選

(2)了解eHR系統(tǒng)的數(shù)據(jù)安全性是否有保障

(3)了解是否與ERP、OA、CRM等系統(tǒng)銜接,eHR系統(tǒng)不是獨立的

(4)選擇云端還是本地部署,按企業(yè)實際情況選擇

(5)要重視eHR管理系統(tǒng)背后團(tuán)隊和服務(wù)器

 

eHR系統(tǒng)能夠幫助企業(yè)解決哪些問題?

一般eHR系統(tǒng)都能夠進(jìn)行考勤數(shù)據(jù)導(dǎo)出管理,績效考核分析,人事管理培訓(xùn),還有各種后勤事務(wù),自動生成數(shù)據(jù)分析表,只要是人力資源管理中存在難題,基本上都能解決,企業(yè)可根據(jù)自身管理難點一一對比各家系統(tǒng)的優(yōu)勢。

 

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